Doğum Yapan Kadına Yarım Gün Çalışma Hakkı Uygulaması

Kadın istihdamı ülkelerin gelişimini sağlaması için son derece önemli bir konu olduğundan dolayı bu konu ile alakalı olarak yapılmakta olan pek çok çalışma ve proje bulunmakta olup bunlardan biri de doğum yapan kadınlara yarım gün çalışma hakkı verilmesidir. Ülkemizde kadınların aktif olarak çalışma hayatında bulunması amacı ile pek çok destekleme politikası gerçekleşmekle beraber en çok çalışma bebekler ile ilgili konularda gerçekleşmektedir. çünkü hali hazırda çalışıyor olan pek çok kadın çocuk sahibi olduktan sonra işlerinden ayrılmakta ve buna gerekçe olarak bebeklerinin bakımı konusunda yaşadıkları sıkıntıları göstermektedirler. be sebepten dolayı da mevzu bahis olan problemi çözmek sureti ile doğum yapan kadınların tekrar çalışma hayatına dönmeleri ve aktif olarak çalışmaları hedeflenmektedir.

uygulanacak olan doğum yapan kadınlara yarım gün çalışma projesinin kapsamı ve detayları da şu şekilde olmaktadır:

  1. Bu olanaktan anne ya da babadan herhangi biri yararlanacak olup yarım gün çalışma hakkına sahip olacaktır,
  2. Yarım gün mesaisi uygulamasında belli tutarda bir devlet katkısı verilecek olup bu tutar 823 Türk Lirası tespit edilmiştir.
  3. Bu uygulama kapsamında doğum yapan kadın çalışanlar ilk olarak analık izninden faydalanacak daha sonra ise yarım gün çalışma sürecine geçiş yapacaklardır.
  4. Söz konusu olan yarım gün çalışma süresi ise şu şekildedir;
  • İlk doğumdan sonra çalışan kadınlar toplamda iki ay süre yarım gün çalışacak ve tam gün çalışıyor gibi maaş alacaktır,
  • İkinci doğumunu yapacak olan kadın çalışan ise doğum izninden sonraki dört aylık zaman dilimi boyunca yarım gün çalışacak ve tam gün çalışma parası alacaktır,
  • Daha sonraki doğumlarda ise ilk aşamada analık iznini kullanmakta olan kadın çalışan söz konusu olan bu izinden sonra gelen altı aylık zaman dilimi içerisinde yarım gün çalışma hakkına sahip olacaktır.
  • Eğer doğan bebek engelli ise kaçıncı doğum olursa olsun uygulanacak olan yarım gün çalışma hakkı on iki ay olmak zorundadır.

5. Bu olanaktan faydalanma hakkı bulunan kişiler arasında üç yaşının altında çocuk evlat edinmiş olan anne ve babalar da bulunmaktadır.

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir